به گزارش مهر:

بر اساس قانون و مقررات تامین‌اجتماعی، افراد تحت ‌تکفل بیمه‌شده می‌توانند به تبع او از تعهدات درمانی صندوق تأمین‌اجتماعی استفاده کنند.

از جمله افرادی که می‌توانند تحت‌تکفل بیمه ‌شده مرد قرار گیرند، می‌توان به همسر بیمه‌شده، فرزندان پسر تا 22 سال (فرزندان پسر از سن 22 سالگی در صورتی که شاغل به تحصیل باشند، یا در اثر بیماری یا نقص عضو به تشخیص کمیسیون پزشکی از کارافتاده کلی تلقی شوند، با ارائه گواهی معتبر، تحت‌تکفل قرار می‌گیرند)، فرزندان دختر تا هر سنی به شرط آنکه ازدواج نکرده و شاغل نباشند.

پدر و مادر بیمه شده در صورتی که تحت ‌تکفل او باشند و سن پدر از 60 سال و سن مادر از 55 سال بیشتر باشد و یا اینکه به تشخیص کمیسیون پزشکی ازکارافتاده کلی باشند و درهرصورت مستمری‌بگیر این صندوق نباشند.

همچنین افرادی می‌توانند تحت‌تکفل بیمه‌شده زن قرار گیرند که معاش شوهر توسط همسرش تامین شود، سن شوهر بیشتر از 60 سال باشد یا به تشخیص کمیسیون پزشکی ازکارافتاده کلی باشد، فرزندان بیمه‌شده با همان شرایطی که برای فرزندان بیمه شده مرد و پدر و مادر بیمه ‌شده با همان شرایطی که برای والدین بیمه ‌شده مرد بیان شد را دارا باشند.

در صورت تایید تحت ‌تکفل بودن پدر، مادر یا شوهر از سوی واحد اجرایی این صندوق، این افراد به عنوان عائله، تحت ‌تکفل بیمه ‌شده قرار می‌گیرند و درصورت فوت بیمه ‌شده به نسبت سهام مقرر در ماده 83 قانون تامین‌اجتماعی (همسر 50 درصد، پدر و مادر هریک 20 درصد) از مستمری بازماندگان بهره‌مند خواهند شد.42201

کد خبر 127381

برچسب‌ها

خدمات گردشگری

نظر شما

شما در حال پاسخ به نظر «» هستید.
0 + 0 =

نظرات

  • نظرات منتشر شده: 1
  • نظرات در صف انتشار: 0
  • نظرات غیرقابل انتشار: 0
  • علئ نورمحمذی IR ۰۴:۱۵ - ۱۳۹۴/۰۳/۱۴
    1 0
    والدین من بیمه بوده اند .من دز سن 21 سالگی در حین تحصیل بیمار شدم و در سن 23سالگی بستری شدم و گواهی ازکارافتادگی گرفتم ایا من نیز شامل دریافت ازکارافتادگی می شوم

آخرین اخبار

پربیننده‌ترین