همشهری آنلاین نوشت: یک نماینده مجلس تاکید کرد که ما باید یک بار برای همیشه قانون مدیریت خدمات کشوری را تعیین تکلیف کنیم تا مشکلات در نظام پرداختی مرتفع شود.

علی اصغر عنابستانی درباره گله بازنشستگان، کارگران، معلمان و سایر حقوق بگیران درباره افزایش حقوق‌ها و این‌که عنوان می‌کنند در پرداخت‌ها تبعیض‌هایی وجود دارد، مجلس و دولت چه راهکاری باید ارائه کنند تا این گله‌مندی‌ها به پایان برسد، گفت: باتوجه به شرایطی که کشور دارد باید از کارهای شتاب زده دوری کنیم؛ هنگامی که بحث افزایش حقوق مطرح می‌شود، یعنی قصد داریم بار جدید مالی را به دولت تحمیل کنیم که امروز هم باتوجه به این‌که بودجه بسته شده، عملاً امکان‌پذیر نیست.

این عضو کمیسیون اجتماعی مجلس اسلامی تاکید کرد: کاری که باید صورت گیرد و جز وظایف هم محسوب می‌شود این است که ما یک بار برای همیشه قانون «مدیریت خدمات کشوری» را به نحو بسیار دقیق و کامل اصلاح کنیم.

افزایش مجدد حقوق کارمندان و بازنشستگان ممکن هست؟

وی با اشاره به قانون «مدیریت خدمات کشوری» بیان کرد: متاسفانه آن چیزی که در حال حاضر کارمندان و بازنشستگان کشور را اذیت می‌کند، تبعیض در پرداخت‌هاست؛ شاهد هستیم که در بعضی از دستگاها فرد به محض این‌که استخدام می‌شود تقریباً چندبرابر دستگاه‌های عادی که افراد در آن شاغل هستند، حقوق می‌گیرد. مشخص است که این امر قابل تائید نیست.

نماینده مردم سبزوار در مجلس شورای اسلامی یادآور شد: زمانی ما یک قانونی به نام«نظام هماهنگ پرداخت» داشتیم که قرار بود بر اساسش پرداخت‌ها در ساختار کشور هماهنگ شود اما این اتفاق نیفتاد و به شدت به سمت فاصله‌ها و تبعیض‌ها پیش‌رفت. بعد بنا شد قانون « مدیریت خدمات کشوری» نواقص «قانون نظام هماهنگ پرداخت» را جبران کند؛ از هنگامی که تصویب شد قرار بود بین تمام دستگاه‌ها اجرا شود اما مشاهده شد هر دوسال یک بار یک دستگاهی خودش را از این قانون مستنثی کرد.

وی ادامه داد: حتی قرار بود در قانون نظام «مدیریت خدمات کشور» دو مدل استخدام داشته باشیم، پیمانی و رسمی؛ اما متاسفانه باز مدل‌های مختلف استخدامی مانند شرکتی، خرید خدمت و در آموزش و پروش حق التدریسی ابداع شد و روز به روز هم به آن‌ها اضافه شد.

این عضو کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی خاطرنشان کرد: افرادی که اینگونه استخدام می‌شوند به دلیل اینکه امنیت شغلی ندارند و پرداخت‌ها را بین خودشان و دیگران تبعیض‌آمیز مشاهده می‌کنند، مرتب ناراضی هستند.

وی با اشاره به «شرکت‌های تامین نیرو» که امروز در نظام پرداختی قرار دارند، گفت: ما امروز می‌بینیم بخش زیادی که در دولت کار می‌کنند نیروهای شرکتی هستند صرفاً با یک شرکتی به نام «تامین نیرو» که ما اصلاً متوجه نمی‌شویم چرا چنین شرکتی وجود دارد کار می‌کنند؛ واقعا جای سوال است هنگامی که دولت می‌تواند به صورت مستقیم پرداخت حقوق ‌کند چرا خودش این کار را انجام نمی‌دهد و کار را به واسطه می‌دهد؟ چرا افراد صرفاً با یک واسطه حقوق می‌گیرند؟

این نماینده مجلس شورای اسلامی خاطرنشان کرد: افرادی که شرکتی هستند نه امنیت شغلی دارند نه حقوق آنچنانی دریافت می‌کنند زیرا ۱۵ الی ۲۰ درصد حقوق شان به دلیل ارائه خدمات به شرکت واسطه پرداخت می‌شود .

وی با تاکید بر این‌که در دوره جدید مجلس باید یک برای همیشه مشکلات را در ساختار استخدامی کشور حل کنیم، عنوان کرد: اشکالات بزرگتری هم در نظام اداری و استخدامی کشور وجود دارد و آن هم این است که ما پرداخت‌هایمان در نظام اداری کشور وقت محور است و کار محور نیست؛ یعنی ما بر اساس ساعت حقوق می‌دهیم نه بر اساس ارزش کار و خدماتی که صورت گرفته می‌شود.

نماینده مردم سبزوار در مجلس شورای ادامه داد: ما باید یک بار برای همیشه مواردی که ایجاد مشکل می‌کند را اصلاح کنیم؛ اصلا یکی از دلایلی که کمیسیون اجتماعی را انتخاب کردم، همین بود که ما در این کمیسیون در یک فاصله معقول نه زمان زیاد طولانی، احتمالا تا آخر سال بتوانیم اصلاح لایحه « مدیریت خدمات کشوری » را کاملا در دولت به سرانجام برسیم.

وی خاطرنشان کرد: هنگامی که تکلیف لایحه «مدیریت خدمات کشوری» روشن شود قطعا می‌توانیم تکلیف استخدامی‌ها، تبعیض پرداخت‌ها و سطح حقوق‌ها را به سطحی برسانیم که قابلیت تأمین حداقل مایحتاج مردم، کارمندان و غیره را داشته باشد.

عنابستانی تاکید کرد: برای این‌که بتوانیم یک قانون جامع تصویب کنیم، باید از اقدام‌های عاجل و فضاهای احساسی دوری کنیم زیرا شتاب‌زدگی به صلاح کشور نیست.

وی در پایان درباره افزایش حقوق‌های مجدد گفت: در حال امکان پذیر نیست چرا که بودجه تصویب شده است و نمی‌شود بار مالی جدیدی تحمیل کرد باید به این سمت برویم که اصل را اصلاح کنیم.

2323
کد خبر 1406678

برچسب‌ها

نظر شما

شما در حال پاسخ به نظر «» هستید.
2 + 11 =

نظرات

  • نظرات منتشر شده: 24
  • نظرات در صف انتشار: 1
  • نظرات غیرقابل انتشار: 0
  • IR ۰۸:۱۶ - ۱۳۹۹/۰۴/۱۵
    0 0
    انشاالله ممکن باشه
  • بازنشسته IR ۰۸:۲۱ - ۱۳۹۹/۰۴/۱۵
    0 0
    باید بشه واقعا
  • IR ۰۸:۳۰ - ۱۳۹۹/۰۴/۱۵
    0 0
    انشاالله که بشه
  • ۰۹:۰۷ - ۱۳۹۹/۰۴/۱۵
    0 0
    به فکر بازنشسته باشید
  • IR ۱۰:۰۰ - ۱۳۹۹/۰۴/۱۵
    0 0
    خیلی خوب میشه
  • saman IR ۱۰:۰۰ - ۱۳۹۹/۰۴/۱۵
    0 0
    با سلام تبعیض هونوز هم هست همه ی سازمان ها 50 درصد اضافه شدند دانشگاه های علوم پزشکی 40 درصد
  • IR ۱۰:۰۵ - ۱۳۹۹/۰۴/۱۵
    0 0
    اصل را اصلاح کنید
  • IR ۱۰:۲۵ - ۱۳۹۹/۰۴/۱۵
    0 0
    راسته حالا
  • IR ۱۰:۳۲ - ۱۳۹۹/۰۴/۱۵
    0 0
    خودتون چقدر میگیرید اقای نماینده ؟ چقدر اضافه شده به حقوقتون؟
  • IR ۱۰:۳۴ - ۱۳۹۹/۰۴/۱۵
    0 0
    عجیبه برخی حرفهاتون
  • بازنشستگان تامین اجتماعی IR ۱۰:۵۳ - ۱۳۹۹/۰۴/۱۵
    0 0
    نمایندگان محترم افزایش حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی هم در مجلس جز برنامه تان باشد بخدا قشر زحمت کش جامعه بوده اند که اصلا دلسوز ندارند و کسی به فکرشان نیست .
  • معلم بازنشسته IR ۱۱:۰۵ - ۱۳۹۹/۰۴/۱۵
    0 0
    چرا باید یک بازنشسته شرکت نفت ۱۲میلیون حقوق بگیردو یک معلم دومیلیون مرغ پخته هم به این عدالت خنده اش می گیرد
  • ابراهیم IR ۱۷:۱۱ - ۱۳۹۹/۰۴/۱۵
    0 0
    چراازافزایش حقوق بازنشستگان لشگری که جنگ رافرماندهی کردن هیچ خبری نیست همیشه ازافزایش حقوق معلمان درمیان است تابستان تعطیل کروناتعطیل سیل زلزله هوای بارانی برفی معتدل تعطیلات رسمی بایداینطوری گفت که فرهنگیان محترم درتمام سال تعطیل هستندوبهترین حقوق راهم میگیرندامابازنشستگان لشگری درتمام خطرات آماده باش ودرخط مقدم هستند ماهیچ حقی ازافزایش حقوق نداریم ودرزیرخط فقربایدازدنیابرویم
  • IR ۱۷:۳۳ - ۱۳۹۹/۰۴/۱۵
    0 0
    اگر میدانستم بازنشستگی یعنی تحقیر یعنی توهینهای سرسال به شخصیت بازنشسته صددرصد قبل از باز نشستگی استعفا میدادم یا خرید خدمت میکردم
  • ابراهیم مختاری IR ۲۲:۲۴ - ۱۳۹۹/۰۴/۱۵
    0 0
    13 سال است نمایندگان می خواهند این کا را بکنند هنوز ادامه دارد اگر بودجه نیست چرا حقوق شاغلین 50در صد اضافه شده و برای حق قانونی بازنشستگان 13 سال است امروز و فردا می کنند
  • سعید IR ۲۳:۲۴ - ۱۳۹۹/۰۴/۱۵
    0 0
    انشالله مدیریت خدمات کشوری برای یکبار هم شده تصویب شود تا تبعیض تمام شود
  • بازنشسته فرهنگی ۹۸ IR ۰۱:۱۱ - ۱۳۹۹/۰۴/۱۶
    0 0
    فعلا فقط بازنشستگان در سال ۹۹ مانده اند نه بقیه کارکنان
  • ناشناس IR ۰۱:۲۱ - ۱۳۹۹/۰۴/۱۶
    0 0
    لطفا اقدام جدی نمایید
  • IR ۰۴:۰۱ - ۱۳۹۹/۰۴/۱۶
    0 0
    امیدی ندارم
  • IR ۰۷:۰۸ - ۱۳۹۹/۰۴/۱۶
    0 0
    اگر بشه چی میشه
  • IR ۱۰:۰۱ - ۱۳۹۹/۰۴/۱۶
    0 0
    درسته بودجه امسال بسته شده ولی میشه
  • IR ۱۲:۵۲ - ۱۳۹۹/۰۴/۱۶
    0 0
    امیدوارم درست باشه
  • مجید IR ۱۶:۵۰ - ۱۳۹۹/۰۴/۱۶
    0 0
    سهام عدالت چی شد؟
  • IR ۲۰:۲۳ - ۱۳۹۹/۰۴/۱۶
    0 0
    فقط عملی بشه