یک تصمیم مهم درباره تغییر حقوق کارمندان و بازنشستگان/ جزییات

تسنیم نوشت: سازمان اداری و استخدامی کشور خواستار عدم تخصیص اعتبار مازاد به دستگاه‌های اجرایی جهت تامین اعتبار ترمیم حقوق شد.

درخواست سازمان اداری و استخدامی در عدم تخصیص اعتبار مازاد به دستگاه‌های اجرایی جهت تامین اعتبار مربوط به پرداخت مبالغ مربوط به تاثیر "ترمیم حقوق" در سایر مولفه‌های پرداخت به سازمان برنامه و بودجه کشور ابلاغ شد.

در مکاتبه اخیر رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور با داود منظور رئیس سازمان برنامه و بودجه آمده است؛
بازگشت به نامه به شماره ۳۰۱۷۶۹ مورخ ۱۴۰۲/۰۶/۱۴ در خصوص تاثیر مبلغ ترمیم حقوق موضوع جزء (۱) ماده واحده قانون اصلاح قانون بودجه سال ۱٤۰۱ کل کشور و ترمیم حقوق کارکنان و بازنشستگان کشوری و لشکری بر سایر مؤلفه های پرداخت به استحضار میرساند همانطور که مستحضر هستید شورای حقوق و دستمزد در جلسه مورخ ۱۴۰۲/۰۶/۲۱ به استناد ماده (۷۴) قانون مدیریت خدمات کشوری و به منظور هماهنگی در تعیین حقوق و مزایای کارمندان دستگاه های اجرایی راجع به نحوه تاثیر مبلغ ترمیم حقوق موضوع جزء (۱) ماده واحده قانونی مذکور بر سایر مؤلفه های پرداخت تصمیم گیری و بر این اساس مقرر شد با توجه به مفاد جزء مذکور و رأی صادره از سوی هیئت عمومی دیوان عدالت اداری دادنامه شماره ۱۴۰۲۳۱۳۹۰۰۰۰۱۹۹۱۳۶ مورخ ۱۴۰۲/۱/۲۹) مبلغ ناشی از اعمال امتیازات جزء مورد اشاره از تاریخ ۱۴۰۱/۰۷/۰۱ در محاسبه پاداش پایان خدمت و ذخیره مرخصی استحقاقی در زمان بازنشستگی و حقوق بازنشستگی افراد مشمول لحاظ شده و مبلغ ناشی از اعمال امتیازات این جزء بدون تاثیر در سایر مؤلفه ای پرداختی مربوطه به صورت ثابت در احکام کارگزینی و قراردادهای کارکنان درج شود.

لذا با توجه به تفسیر نادقیق برخی دستگاه های اجرایی از مفاد رأی مذکور و تأثیر مبلغ ترمیم حقوق مذکور به غیر از موارد فوق الاشاره در سایر مؤلفه های پرداخت از جمله فوق العاده ویژه و اضافه کاری و پرداخت این مبالغ به کارمندان شاغل خود برخی از این دستگاه ها نسبت به تسری غیرقانونی فوق اقدام کرده و حسب اطلاعات در اختیار و بررسی اقلام مندرج در سامانه حقوق و مزایا نسبت به این امر اقدام کرده اند. بر این اساس مقتضی است در راستای اعمال منویات اصل ۱۲۶ قانون اساسی در تنظیم امور بودجه و اداری و استخدامی کشور دستور فرمایید اقدام لازم نسبت به عدم تخصیص اعتبار مازاد بر اعتبارات مصوب دستگاه های اجرایی اقدام کننده در این، خصوص حسب مورد صورت پذیرد.

اخبار حقوق و دستمزد،

انتهای پیا

برای دسترسی سریع به تازه‌ترین اخبار و تحلیل‌ رویدادهای ایران و جهان اپلیکیشن خبرآنلاین را نصب کنید.
کد خبر 1821480

برچسب‌ها

نظر شما

شما در حال پاسخ به نظر «» هستید.
3 + 1 =

نظرات

  • نظرات منتشر شده: 7
  • نظرات در صف انتشار: 29
  • نظرات غیرقابل انتشار: 0
  • IR ۱۳:۱۹ - ۱۴۰۲/۰۷/۱۴
    6 1
    سازمان اداری واستخدامی مگر میتواند پیشتهاد عدم تخصیص اعتبار به دستگاهها بدهد این کار سازمان نوعی تخلف است
  • IR ۱۳:۵۲ - ۱۴۰۲/۰۷/۱۴
    6 0
    با این وضعیتی که درست کردید...
  • GB ۱۴:۲۵ - ۱۴۰۲/۰۷/۱۴
    3 2
    ۵۰۰تومن اضاف شد برگشت میشه
  • ناشناس IR ۱۴:۵۵ - ۱۴۰۲/۰۷/۱۴
    11 0
    مثیم خودش حقوق مناسبی میگیره سیر از گرسته خبر نداره
  • شاغلان فقیر IR ۱۴:۵۵ - ۱۴۰۲/۰۷/۱۴
    6 0
    دست شما درد نکنه این قدر هوای کارمندان رو دارید!
  • محمد IR ۱۴:۵۸ - ۱۴۰۲/۰۷/۱۴
    5 6
    چرا بین ما بازنشستگان مستمری بگیر تامین اجتماعی با بازنشستگان کشوری و لشکری فرق میگذارید مگر ما بازنشستگان تامین اجتماعی آدم نیستیم چرا حقوق ما را افزایش نمیدهید چرا حقوق ما را همسان سازی و متناسب سازی نمیکنید معیشت و رفاه اجتماعی ما به فنا رفته و زندگی ما در مسیر نابودی قرار گرفته است حقوق ما کفاف زندگی را نمیده فقط اجاره منزل است عدالتی را که از اون دم میزنید کجاست لطفاً با افزایش حقوق ما زندگی ما را از شرایط سخت و بحرانی نجات دهید
  • ناشناس IR ۱۵:۰۶ - ۱۴۰۲/۰۷/۱۴
    8 2
    عدالت را در پرداخت حقوق ب قرار کنید کارمندانی که حق اولاد و...نمی گیرند و وارث ندارند حقوقشان باید بیشتر از کارمندانی باشد که دولت موظف است تا ۱۵۰ سال بعد از باز نشستگی کارمند به وراث حقوق پرداخت نماید