در پرداخت ها و امتیازهای رفاهی، تفاوتی بین کارمندان و کارگران شهرداری نخواهد بود

شهردار جدید همدان گفت: همسان سازی در خدمات رفاهی بین پرسنل شهرداری، یکی از هدف های اصلی مدیریت جدید شهرداری است که در آن فرقی برای ارایه امتیازهای رفاهی و مالی پرسنلی بین کارمندان و نیروی های فضای سبز نخواهد بود.

به گزارش خبرنگار خبرآنلاین از همدان ؛ عباس صوفی در نشست خبری مشترک شورای اسلامی شهر و شهرداری همدان گفت: در ایجاد درآمدهای پایدار باید نسبت به سرمایه گذاری، جذب سرمایه گذار و رونق کسب و کار بازار اقدام کنیم.

وی افزود: معتقدم شهر همدان باید به مرکزیت توسعه غرب کشور تبدیل شود.

شهردار همدان با اشاره به برگزاری اجلاس گردشگری در سال 2018 در این شهر، خاطرنشان کرد: اکنون وقت چندانی برای آماده سازی شهر نداریم اما در حد بضاعت نسبت به زیباسازی همدان اقدام خواهیم کرد.

صوفی تصریح کرد: بهسازی ورود های شهر همدان یکی از مطالبات اصلی مردم و رسانه ها است که عملیات مطالعه و اجرای این طرح در دستور کار قرار گرفته است.

شهردار همدان با استقبال از کاوش و حفاری صورت گرفته در میدان مرکزی همدان گفت: از ساخت موزه در این میدان استقبال می کنیم و در این زمینه نظر میراث فرهنگی نیز برای ما مهم است.

وی توسعه گردشگری را یکی دیگر از مهمترین اهداف برای رونق اقتصادی شهر همدان داست و افزود: بودجه شهرداری همدان قابل مقایسه با شهرهای نظیر اصفهان، تهران و تبریز نیست و به همین علت باید برای تسریع در رشد و توسعه شهر همدان نسبت به ایجاد منابع جدید درآمدی و پایدار اقدام کرد.

شهردار همدان در ادامه تاکید کرد: جابجایی در حوزه های شهرداری قطعی است و این اقدام در راستای پویایی و تحول در مدیریت شهری خواهد بود.

وی افزود: اعمال تغییرات با عجله انجام نمی شود و از ماه آینده براساس رویکرد مدیریت شهری و برحسب توانایی افراد نسبت به جابجایی ها اقدام خواهیم کرد.

صوفی یادآور شد: معتقدم تمامی مدیران و پرسنل شهرداری همدان سالم و تحصیل کرده هستند و هرگونه تغییر در راستای روند اجرایی مناسب در تحقق اهداف تعیین شده صورت خواهد گرفت.

 

46

کد خبر 738711

برچسب‌ها

خدمات گردشگری

نظر شما

شما در حال پاسخ به نظر «» هستید.
0 + 0 =

آخرین اخبار