پخت و پز در اداراتی که ساعت کاری آنها 8 تا 14:30 است ،ممنوع !

 معاون توسعه استاندار تهران گفت: براساس بخش‌نامه ابلاغی به دستگاه‌های دولتی تهران پخت و پز در اداراتی که ساعت کاری آنها 8 تا 14:30 ممنوع است.

نصرالله ابراهیمی در نشست خبری در خصوص تغییر ساعت کاری در شهر تهران گفت: تغییر ساعات مربوط به تصمیم‌گیری شورای ترافیک است و در کارگروه آنجا مصوب می‌شود.

وی درباره حذف ساعت ناهار از ادارات دولتی نیز، گفت: در ابلاغیه هیات وزیران کمک هزینه غذای کارمندان به صورت مستقیم به آنها پرداخت می‌شود لذا براساس بخش‌نامه مصوب اداراتی که ساعت کاری آنها از 8 صبح تا 14:30 است پخت و پز ممنوع بوده و کارمندان پس ازپایان ساعت کاری می‌توانند نسبت به تهیه غذا اقدام کنند.

وی در بخش دیگری از سخنان خود با اشاره به برنامه تحول اداری در استانداری تهران گفت: ارتقای سلامت اداری یکی از ده سیاستهای ابلاغی رهبری برای تحول در نظام اداری کشور است و برای اینکه سلامت اداری دردستگاه‌ها محقق شود نیازمند اجرای کامل قانون در همه سطوح آن هستیم.

وی آموزش قانون به زیرمجموعه کارکنان ادارات، نظارت و مراقبت از این زیرمجموعه‌ها، آگاه سازی مردم از حقوق خودشان و همچنین شناسایی مکانهای فسادخیز در دستگاه‌ها با بازرسی میدانی، ارائه راهکارهای پیشگیرانه می‌تواند در میل به اهداف موثر شود.

ابراهیمی درباره انتقال کارمندان از کلان شهر تهران گفت: در این طرح 155 دستگاه اجرایی استان هدفگذاری شده و استانداری و نحوه انتقال کارمندان نظارت دارد.

وی گفت: تاکنون از بین 10 هزار کارمند متقاضی خروج از شهر تهران بودند 5 هزار نفر براساس ضوابط مشمول این طرح شده و از این تعداد 4 هزار نفر منتقل شده‌اند.

وی ادامه داد: براساس ماده 50 و 65 قانون برنامه پنجم انتقال کارمندان به کلانشهرها به ویژه تهران ممنوع است لذا کارکنانی که از تهران خارج شده و به شهرستان دیگر منتقل شده‌اند تا زمان بازنشستگی امکان بازگشت ندارند مگر در موارد خاص که آن هم باید در طریق شورای توسعه و مدیریت و سرمایه انسانی ریاست جمهوری تایید شود.

به گفته معاون توسعه و منابع انسانی استاندار تهران گفت: تاکنون حدود 3 هزار نفر در دستگاه‌های اجرایی نیز دورکار شده‌اند و این روند همچنان با استقبال ادامه دارد.

ابراهیمی همچنین تصریح کرد: در حال حاضر 167 هزار کارمند در 155 دستگاه اداری فعالیت دارند که 90 درصد با تصدی ، 10 درصد بلاتصدی، 7.8 درصد پیمانی ، 14.5 درصد قراردادی و شش درصد حجمی و غیرحجمی هستند.