در آخرین روزهای کاری دولت «محــــمود احمدی‌نژاد» سازمان میراث‌فرهنگی، صنایع دستی و گردشگری با برگزاری یک آزمون استخدامی مخفیانه اقدام به جذب و استخدام رسمی 50 نفر کرده است؛ شماری از این افراد با سابقه کاری کمتر از سه‌ماه، یک‌شبه در این سازمان دولتی استخدام شده‌اند. نمایندگان مجلس می‌گویند این استخدام‌ها غیرقانونی است و مجلس این موضوع را پیگیری خواهد کرد.
«محمدشریف ملک‌زاده» در منصب ریاست سازمانی است که هر روز اخبار تازه‌ای از آن، به بیرون درز پیدا می‌کند. یک‌بار خبر می‌رسد که قرار است صبحی که بعدازظهر آن روز، تحلیف رییس‌جمهوری منتخب، «حسن روحانی» صورت می‌گیرد، «منشور مدیریت علوی و آیین انتصاب دولتمردان براساس فرامین حضرت علی(ع) به مالک اشتر نخعی» رونمایی شود و حالا ظاهرا در «سازمان میراث‌فرهنگی، صنایع دستی و گردشگری» آزمونی برگزار شده است که رسمی نبوده است، یعنی مخفیانه انجام شده است؛ بدون اطلاع معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رییس‌جمهوری و البته نه در ساختمان مرکزی در خیابان آزادی، بلکه در ساختمان سابق اداره میراث‌فرهنگی استان تهران در خیابان استاد نجات‌اللهی (ویلا)، زیرا بر مبنای ماده 5 دستورالعمل نحوه برگزاری امتحان عمومی و تخصصی برای به‌کارگیری افراد در دستگاه‌های اجرایی، دستگاه اجرایی موظف است پس از اخذ مجوز استخدام از معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رییس‌جمهوری، آگهی استخدام را براساس نمونه اعلام‌شده توسط معاونت مذکور تنظیم کند و در صورت تایید از سوی آن معاونت، برای اطلاع‌رسانی عمومی حداقل در دو روزنامه کثیرالانتشار به چاپ رساند و نسخه الکترونیک آن را برای درج در سامانه امتحان یا مسابقه استخدامی به معاونت توسعه مدیریت ارسال کند.
اما «ایرج ندیمی»، رییس فراکسیون گردشگری مجلس شورای اسلامی، به شرایط قانون استخدامی اشاره کرد و گفت: «اجازه آزمون استخدامی تنها توسط معاونت توسعه سرمایه انسانی ریاست‌جمهوری صادر می‌شود. بر این اساس، طبق قانون مدیریت خدمات کشوری، اگر آزمونی جز با اجازه این مرجع و بدون اجرای شرایط آمده در قانون و اینکه برای تبدیل وضعیت بوده است یا استخدام رسمی، برگزار شود، کان لم یکن خواهد بود. هرچند در مجلس هم پیگیری خواهد شد.» از این اخبار و اطلاعات، بوی خوبی به مشام نمی‌رسد زیرا افرادی با سابقه دو ماه حضور در سازمان در این آزمون بوده‌اند اما از حداقل 20 کارمند با سابقه بالای 15سال و با مدرک عموما کارشناسی ارشد، دعوت به عمل نیامده است تا در این آزمون شرکت کنند و استخدامشان، رسمی شود. با این حال «علی عبدالله‌‌نژاد»، معاون توسعه مدیریت سازمان میراث‌فرهنگی، درباره دلیل برگزاری آزمون مخفیانه برای استخدام در سازمان میراث‌فرهنگی اعلام کرده است: «سازمان میراث‌فرهنگی برگزار‌کننده آزمون استخدامی نیست و برگزاری آزمون استخدامی برعهده معاونت توسعه و سرمایه انسانی ریاست‌جمهوری است و اگر آزمونی برگزار شده آن‌ها برگزار کرده‌اند و اینکه ممکن است فردی یک سال در سازمان میراث‌فرهنگی فعالیت کرده باشد ولی تاثیر او در سازمان بیشتر از فردی باشد که 20سال است کارمند سازمان است و طبیعی است که در این شاخص فردی که یک سال در سازمان میراث‌فرهنگی اثر داشته استخدام شود.»
یکی دیگر از اعضای فراکسیون گردشگری مجلس شورای اسلامی در این‌باره گفت: «من این حرکت‌ها را صحیح نمی‌دانم. به‌هرحال این همان دولتی است که دم از کوچک‌شدن می‌زد و اعتقاد به کاهش هزینه‌ها داشت. حالا کار را به جایی رسانده است که در مجموعه خود و در سازمان‌های مختلف، اقدام به برگزاری آزمون استخدامی و جذب نیرو می‌کند و ظاهرا قصد دارد تا پیش از تحویل کار، سیستم را به حالت سابق بازگرداند. هرچه باشد هزینه دولت، از جیب مردم خرج می‌شود و نباید گران و به ضرر مردم، تمام شود.» اما «مهرداد لاهوتی بائوج» به پیگیری این قضیه در مجلس هم اشاره کرد و گفت: «باید مشخص شود که مختصات وقوع این اتفاق چگونه بوده است. زمان و مکان و مهم‌تر از آن، مرجع صادر‌کننده مجوز و افراد شرکت‌کننده در آن، باید معلوم شود که ما در مجلس، قویا و قطعا آن را پیگیری کرده و روشن می‌کنیم.» «اردشیر اروجی» در جایگاه کارشناس گردشگری و میراث‌فرهنگی نیز به برگزاری آزمونی رسمی، در چند ماه گذشته اشاره کرد و گفت: «معنای این کارها را متوجه نمی‌شوم. دولت در حال رفتن است. حالا می‌خواهد نیروهای وفادار به خود را در سازمان میراث‌فرهنگی نگه دارد. همان‌طور که مطلعید سابق بر این، آزمونی برگزار شد که احتمالا اکنون باید در مرحله مصاحبه و گزینش باشند. امیدوارم دولت به عواقب این کار خود برای دولت آینده بیندیشد.»
البته خبر کامل‌تر آن‌که، کارکنان معترض به برگزاری آزمون استخدامی مخفیانه در سازمان میراث‌فرهنگی کشور با حضور در دفتر نماینده سازمان میراث‌فرهنگی در نهاد ریاست‌جمهوری خواستار لغو آزمون پنهانی در سازمان میراث‌فرهنگی و ارائه فراخوان برای حضور عادلانه همه کارکنان و افراد دارای رشته‌های مرتبط شده بودند. گفته می‌شود به دلیل همین اعتراض‌ها، ابتدا مسئولان سازمان میراث‌فرهنگی به کارکنان معترض اعلام کردند که آزمون استخدامی لغو شده است در حالی که سازمان میراث‌فرهنگی آزمون استخدامی پنهانی خود را با حضور 50 نفر از نیروهای خود برگزار کرده است.
45301
نظر شما